Блог
О Лидерстве в деталях. Деталь№ 2
Не помню, когда и от кого я услышала эту фразу: «Лидер, у которого не горят глаза никогда не зажжет сердца […]
подробнееНавыки командного коуча
Чтобы проявлять компетенции, человек должен обладать навыками. Навыки эти могут быть развиты в различной степени в зависимости от уровня мастерства. […]
подробнееХарактеристики профессиональных бизнес-команд
В последнее десятилетие бизнес большое внимание уделяет внимание командному подходу, как бизнес-подходу, который демонстрирует увеличение скорости и эффективности решений. Разные […]
подробнееО лидерстве в деталях. Деталь №1.
В своей статье Грэм Джонс пишет: «Вы не сможете удержаться на вершине, если в стрессовых ситуациях чувствуете себя неуютно. В […]
подробнееТренды рынка командного Коучинга в 2022 году
Рынок растет. Основной тренд коучинг руководителя одновременно с коучингом для команды. Этот тренд связывает Евгения Саадани с тем, что фокус на лидерах […]
подробнееПрименение в бизнесе HADI цикла, преимущества и риски
HADI циклы – инструмент, который используют в гибком управлении . Область использования очень широкая: маркетинг, персонал, заинтересованные лица, процессы, технология. […]
подробнееКоучинговая культура в компании: «ЧТО», «ЗАЧЕМ» и «КАК»
Основой для внедрения изменений в компании являются ответы на вопросы: «что», «зачем» и «как». Современный мир имеет очень высокий уровень […]
подробнееВажное, но не срочное…. О важности стратегии…
Руководитель компании — кто он такой? Какими компетенциями и личными качествами он должен обладать, чтобы вывести компанию в лидеры на […]
подробнееПортрет потенциального клиента — профиль или анфас?
Ну как прошла ваша рабочая неделя? Сложная экономическая ситуация, рост конкуренции, снижение спроса — думаю, что подобные слова вы слышали […]
подробнееБакалавр? Магистр? Кого брать на работу? (рекомендации работодателям и выпускникам школ)
Эту статью я пишу потому, что часто встречаю вопрос от работодателей, HR, родителей выпускников школ и даже выпускников Вузов: «Кто […]
подробнее